少兒口才培訓行業,你選擇對了嗎?

  目前少兒口才培訓真的可以說是魚龍混雜。而這對于一個想要入此行業,或是剛剛從事此行業的人來說,真的需要具備火眼金睛的能力,才能從眾多的加盟產品中找到最適合自己的。如何從霧里看花似的迷茫中找到你真正需要的產品呢?

1、注重教學質量。

    教育產品并不象是賣蘋果、白菜那樣,可以將產品明明白白地展示在那里讓人選擇。作為特殊的產品,教育產品其實是在推廣一個想法、一個思維模式、一個理念。而改變別人在某種程度上來說,并不是一件容易的事情。

    老師不僅自身要有很好的語言表達能力,如有很好的語言感染力和影響力等等,還要形成自己的課堂語言、能處理教學過程中的突發事件等等。更主要的是,老師還要懂得孩子的心理,能從心理學的角度及教育心理學的角度,以及相應的家庭教育知識等方面正確的引導孩子,協助家長,從而達到真正幫助孩子形成更自信、更樂觀的性格。讓孩子有真正的變化。

 

2、注重課程的深度與課程的體系。

    一個好的課程不能僅僅是停留在課堂表面上的熱熱鬧鬧,更主要的是要有非常深厚的文化內涵做堅實的后盾與支持。尤其是在教育小孩子方面,不能簡單的把口才訓練當作是:只要孩子掌握一些基本的口部操、可以有感情地朗讀詩歌、熟練地背些繞口令、抑或擁有良好的臺風就算是學到了口才。如果是這樣的話,這樣的口才訓練也未免太過于膚淺了!

    口才原本就是為溝通服務的。溝通中不僅僅是要會說,還要會聽,懂得如何與那些與你性格不同的人合作。當我們能在溝通中獲得雙贏時,自然就會從中得到快樂,與此同時,我們對自我的認知自然會越來越正向而肯定!試想,這樣的一個自信而善于溝通的人,又有誰不喜歡呢?而一個孩子要想擁有這樣自信而快樂的溝通心態,除了父母的引導外,更多的是來自社會和學校的影響。

 

3、注重后續服務。

    

    人的經驗通常來源于所經歷的事情。如果每個成長都要讓我們用自己的錢和時間來換取的話,這個代價未免也太高了!更何況,市場競爭如此激烈,每個人、每個公司的成長如果比別人慢一點點的話,都有可能被競爭對手吃掉!

 

4、注重加盟體系。

    很多的培訓機構都是單打獨斗,彼此之間很難有真正的支持與協助。而如果走加盟的方式,可以讓彼此的聯接點多起來。畢竟,群眾的力量是最大的。

    但,值得我們注意的是:很多的連鎖加盟并沒有做到真正意義上的加盟連鎖,只是在網站上有人簡單的鏈接而已,只是在名稱上有個統一的大標題而已。這有點象彼此暫時搭個伴兒、共租一輛車同行一小段路而已??墒?,如果你搭錯了車、找錯了伴兒,再換車時,怕是已經錯過很多美麗的風景了!

 


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